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KKBC, se compromete a crear un entorno de trabajo dinámico e inclusivo. Nuestro proceso de contratación está diseñado para identificar a personas apasionadas, competentes e innovadoras que estén deseando contribuir a nuestro éxito.

How we hire

1 - Envío de la solicitud

Los candidatos presentan su candidatura en línea, y nuestro equipo de RR. HH. revisa las solicitudes para evaluar las cualificaciones y la adecuación.

2 - Filtrado telefónico

Los candidatos seleccionados realizan una llamada de cribado con un representante de RR. HH. para evaluar aún más su adecuación al puesto.

3 - Entrevistas con los candidatos

Los candidatos preseleccionados son invitados a múltiples entrevistas virtuales con los responsables de contratación y posibles miembros del equipo para evaluar habilidades, competencias y ajuste cultural.

4 - Prueba de competencias

Dependiendo del puesto, puede ser que se solicite a los candidatos completar una prueba de competencias para demostrar sus capacidades.

5 - Verificación de referencias

Para garantizar la transparencia y fiabilidad, RR. HH. realiza exhaustivas verificaciones de referencias para validar el historial laboral, las habilidades y las cualificaciones de los candidatos.

6 - Decisión final

Una vez que se completen todas las entrevistas y evaluaciones, evaluamos cuidadosamente a todos los candidatos y hacemos una oferta a la persona que mejor se alinee con la cultura de la empresa y los requisitos del puesto.

Qué buscamos en un
candidato

En KKBC, buscamos personas excepcionales que encarnen nuestros valores fundamentales y posean las habilidades necesarias para destacarse en nuestro entorno de ritmo acelerado.

Hiring FAQ

Creemos en encontrar personas talentosas que encajen perfectamente con nuestro equipo, no solo a alguien que cumpla con todos los requisitos. Buscamos personas que sean adaptables, tomen la iniciativa y asuman la responsabilidad de su trabajo. Nuestro candidato ideal es alguien que asuma la propiedad de sus proyectos, busque nuevos desafíos para aprender y crecer, y pueda enfrentar los problemas de frente. Este enfoque en las fortalezas de nuestro equipo nos permite mantenernos un paso por delante de la curva, impulsar la innovación y entregar resultados excepcionales a nuestros clientes.

La duración del proceso de reclutamiento puede variar según factores como el volumen de postulantes, la complejidad del puesto y la disponibilidad de las partes interesadas. Si bien la eficiencia es importante, nuestra prioridad es garantizar la exhaustividad en la selección del candidato más adecuado.

Existen varias etapas del reclutamiento, tal como se detalla aquí: Our application process

Sí, en KKBC, damos prioridad al crecimiento y desarrollo profesional de nuestros empleados, en consonancia con las necesidades de la empresa. Ofrecemos diversos programas y recursos para apoyar el aprendizaje continuo y el avance profesional.

Nuestra visión y misión se centran en empoderar a las empresas de tecnología B2B para lograr un crecimiento sostenible mediante estrategias de marketing basadas en datos, innovación ética y asociaciones colaborativas. Nuestro objetivo es revolucionar el marketing de tecnología B2B transformando las complejidades en motores de crecimiento simplificados y fomentando un ecosistema globalmente conectado a través de la colaboración. Para obtener más detalles, visite nuestro sitio web: Who we are

En KKBC, nuestra cultura se basa en la integridad, la excelencia y la colaboración. Creemos en la transparencia y la honestidad en todas las interacciones, buscamos un trabajo de alta calidad y una mejora continua, y fomentamos un entorno colaborativo que apoya la innovación y el éxito mutuo. Para aprender más sobre nuestros valores y la cultura de la empresa, visite nuestro sitio web: Values

En KKBC, la diversidad y la inclusión son valores fundamentales, y hemos implementado diversas iniciativas para promovarlas. Nuestra empresa se dedica a cultivar una cultura de diversidad e inclusión, asegurando que cada empleado se sienta valorado, respetado y capacitado para abrazar su yo auténtico en el lugar de trabajo.

KKBC ha recibido avisos de personas no autorizadas que se hacen pasar por nuestro personal para reclutar candidatos y, en algunos casos, solicitar tarifas por adelantado a posibles candidatos. Este tipo de fraude suele ocurrir a través de servicios de comunicación en línea, incluyendo llamadas y mensajería, redes sociales como Facebook y aplicaciones de chat como WhatsApp, Telegram & Signal. KKBC no contactará a los candidatos en plataformas de mensajería sin enviar un correo desde nuestro dominio oficial (@kkbc.co). KKBC no cobra a los buscadores de empleo por servicios de reclutamiento ni cobra comisiones por ningún propósito. Si no está seguro de si un mensaje proviene de KKBC, le recomendamos encarecidamente que no responda, no haga clic en ningún enlace y no entregue información personal. También puede ponerse en contacto con nosotros enviando un correo a hrapplications@kkbc.co con capturas de pantalla.

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